Berufsberatung. Karriereberatung. Neuorientierung. 

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Finde den Beruf, der zu deiner einzigartigen Persönlichkeit passt

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Entdecke deine Stärken und Talente mit der PLU+S Potenzialanalyse

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Gewinne Orientierung und Klarheit für Beruf und Studium

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Erlebe mit einem klaren Prozess wieder Freude und Zufriedenheit im Job

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Entdecke deine Stärken mit der PLU+S Potenzialanalyse

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Gewinne Orientierung und Klarheit für Beruf und Studium

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Erlebe mit einem klaren Prozess wieder Freude und Zufriedenheit

Berufsberatung aus Überzeugung

Viele Menschen sind einfach so in ihre berufliche Laufbahn hineingerutscht und stecken dadurch im falschen Job.

Deshalb erleben Sie Unzufriedenheit, nur wenig Erfüllung und arbeiten stark unter ihren Möglichkeiten.

Aber eigentlich müsste man doch in seiner täglichen Arbeit aufblühen und sich auf Montag freuen?!

Und genau deshalb habe ich tageinz. gegründet:

Damit Menschen wie du ihr einzigartiges Potenzial erkennen und damit einen Schlüssel in die Hand haben, um aktive Entscheidungen für eine sinnvolle und erfüllende berufliche Zukunft zu treffen.

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Berufsberatung aus Überzeugung

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Viele Menschen sind einfach so in ihre berufliche Laufbahn hineingerutscht und stecken dadurch im falschen Job.

Deshalb erleben Sie Unzufriedenheit, nur wenig Erfüllung und arbeiten stark unter ihren Möglichkeiten.

Aber eigentlich müsste man doch in seiner täglichen Arbeit aufblühen und sich auf Montag freuen?!

Und genau deshalb habe ich tageinz. gegründet:

Damit Menschen wie du ihr einzigartiges Potenzial erkennen und damit einen Schlüssel in die Hand bekommen, um aktive Entscheidungen für eine erfüllende berufliche Zukunft zu treffen.

Dein tageinz.

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Deine natürlichen Begabungen

Entdecke, welche angeborenen Talente dich einzigartig machen und wie du sie zu einflussreichen Stärken entwickelst.

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Deine Wünsche und Interessen

Finde heraus, welche Themen dein Herz höher schlagen lassen und dich begeistern.

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Dein ideales Umfeld

Entdecke die Rahmenbedingungen und Einflussfaktoren, die dir Energie geben und dich zu Höchstformen auflaufen lassen.

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Arbeit und Leben im Einklang

Erkenne, wie du ein Leben nach deinen Spielregeln gestaltest und fange an deine persönliche Geschichte zu schreiben.

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Überblick im Dschungel der Möglichkeiten

Erkenne, welche Berufs-, Studien- oder Karrierewege sinnvoll sind und wie sie optimal zu deinem Persönlichkeitsprofil passen.

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Persönliche Begleitung bis zum Ziel

Verstehe, wie du notwendige Entscheidungen triffst, um eine glückliche berufliche Zukunft zu gestalten.

Was uns auszeichnet

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Über 15 Jahre Expertenwissen über Berufsfelder und Arbeitsmarkt

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Entdecke dein Potenzial. Mit einem tausenfach bewährtem Konzept 

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Von ehemaligen Personalern entwickelt. AZAV zertifziert.

Über die tageinz. Berufsberatung

Mein Name ist Philipp Apke und habe tageinz. mit der Überzeugung gegründet, dass sinnvolle und erfüllende Berufswege möglich sind, die zu deiner einzigartigen Persönlichkeit passen.

Zusammen mit meinem Expertenteam durften wir in den letzten Jahren hunderte von Personen in ihrer beruflichen (Neu-) Orientierung begleiten, die jetzt Klarheit für Ausbildung, Studium und Beruf haben.

Wann erlebst du deinen tageinz.?

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Unsere Ergebnisse

Wie sieht eine Zusammenarbeit aus ?

1. Ersteinschätzung deiner Situation

1. Ersteinschätzung deiner Situation

2. Ganzheitliche Potenzialanalyse

2. Ganzheitliche Potenzialanalyse

3. Perspektiven für Beruf und Studium

3. Perspektiven für Beruf und Studium

4. Begleitung bis zum Ziel

4. Begleitung bis zum Ziel

Erfolgsgeschichten

Vom fehlenden Fokus zur klaren beruflichen Ausrichtung

Albrecht Wassersleben

„Durch die Begleitung habe ich gelernt, meine Fähigkeiten zu einem Gesamtbild zu fügen und genau zu wissen: Das ist mein Genre und hier kann ich meine Stärken einbringen.“

1. Ausgangssituation

Albrecht arbeitete über viele Jahre hinweg in zahlreichen Projekten gleichzeitig, doch ihm fehlte eine klare Richtung und der Fokus auf das Wesentliche. Die Zerrissenheit zwischen Jobs, die lediglich die Miete zahlten, und seinen unerfüllten kreativen Talenten wurde zur täglichen Belastung.

2. Unser Plan

Albrecht wollte seine Fähigkeiten nicht nur vage spüren, sondern sie konkret zu benennen und zu einem starken, authentischen Stärkenprofil zusammenzufassen. Er entwickelte eine langfristige Vision und verstand, welche konkreten Zwischenschritte für seinen Erfolg notwendig sind.

3. Das Ergebnis

Albrecht es geschafft, seine kreativen und kommunikationen Stärken in einer einzigen Position zu bündeln, statt sie weiter aufzuteilen. Die Unsicherheit ist einer tiefen Klarheit darüber gewichen, in welchem Umfeld er seine Stärken am besten zur Geltung bringt.

Erfolgsgeschichten

Vom fehlenden Fokus zur klaren beruflichen Ausrichtung

Albrecht Wassersleben

„Durch die Begleitung habe ich gelernt, meine Fähigkeiten zu einem Gesamtbild zu fügen und genau zu wissen: Das ist mein Genre und hier kann ich meine Stärken einbringen.“

1. Ausgangssituation

Albrecht arbeitete über viele Jahre hinweg in zahlreichen Projekten gleichzeitig, doch ihm fehlte eine klare Richtung und der Fokus auf das Wesentliche. Die Zerrissenheit zwischen Jobs, die lediglich die Miete zahlten, und seinen unerfüllten kreativen Talenten wurde zur täglichen Belastung.

2. Unser Plan

Albrecht wollte seine Fähigkeiten nicht nur vage spüren, sondern sie konkret zu benennen und zu einem starken, authentischen Stärkenprofil zusammenzufassen. Er entwickelte eine langfristige Vision und verstand, welche konkreten Zwischenschritte für seinen Erfolg notwendig sind.

3. Das Ergebnis

Albrecht es geschafft, seine kreativen und seine komminikationen Stärken in einer einzigen Position zu bündeln, statt sie weiter aufzuteilen. Die Unsicherheit ist einer tiefen Klarheit darüber gewichen, in welchem Umfeld er seine Stärken am besten zur Geltung bringt.

Von der Orientierungslosigkeit zur neuen Stelle – mit nur 2 bis 3 gezielten Bewerbungen

Alexandra Heymann

„Ich wollte genau wissen, wo mein Schiff hinfahren soll. Durch die Zusammenarbeit habe ich nicht nur einen neuen Job gefunden, sondern eine klare Richtung und Struktur für mich gewonnen.“

1. Ausgangssituation

Alexandra wusste zwar, dass sie weg von ihrer aktuellen Situation wollte, hatte aber kein klares Ziel vor Augen, wo die Reise hingehen sollte. Dieser Zustand führte zu einer unangenehmen inneren Spannung, Unzufriedenheit und einem Gefühl der Orientierungslosigkeit. Versuche, sich durch Bücher selbst zu helfen oder intern eine neue Rolle im Unternehmen zu finden, scheiterten oder brachten nicht die gewünschte Klarheit.

2. Unser Plan

Unser Prozess bot ihr einen roten Faden und eine klare Richtung, die ihr halfen, das Chaos im Kopf zu ordnen. Auch entwickelten wir eine klare Bewerbungsstrategie, die ihr half, in einem umkämpften Arbeitsmarkt passende Stellen zu finden.

3. Das Ergebnis

Mit nur zwei bis drei sehr gezielten Bewerbungen erhielt sie direkt positive Rückmeldungen und beginnt jetzt eine neue Stelle. Sie weiß, was ihre Top-Stärken sind und wie sie diese für ihren weiteren beruflichen Weg einsetzen kann.

Von der Orientierungslosigkeit zur neuen Stelle

Alexandra Heymann

„Ich wollte genau wissen, wo mein Schiff hinfahren soll. Durch die Zusammenarbeit habe ich nicht nur einen neuen Job gefunden, sondern eine klare Richtung und Struktur für mich gewonnen.“

1. Ausgangssituation

Alexandra wusste zwar, dass sie weg von ihrer aktuellen Situation wollte, hatte aber kein klares Ziel vor Augen, wo die Reise hingehen sollte. Dieser Zustand führte zu einer unangenehmen inneren Spannung, Unzufriedenheit und einem Gefühl der Orientierungslosigkeit. Versuche, sich durch Bücher selbst zu helfen oder intern eine neue Rolle im Unternehmen zu finden, scheiterten oder brachten nicht die gewünschte Klarheit.

2. Unser Plan

Unser Prozess bot ihr einen roten Faden und eine klare Richtung, die ihr halfen, das Chaos im Kopf zu ordnen. Auch entwickelten wir eine klare Bewerbungsstrategie, die ihr half, in einem umkämpften Arbeitsmarkt passende Stellen zu finden.

3. Das Ergebnis

Mit nur zwei bis drei sehr gezielten Bewerbungen erhielt sie direkt positive Rückmeldungen und beginnt jetzt eine neue Stelle. Sie weiß, was ihre Top-Stärken sind und wie sie diese für ihren weiteren beruflichen Weg einsetzen kann.

Von der jahrelangen Suche zur echten beruflichen Klarheit

Daniel Reiter

„Ich bin von einer tiefen Unzufriedenheit und Planlosigkeit zu einem Job gekommen, der wirklich zu mir passt – es hat sich maximal gelohnt.“

1. Ausgangssituation

Daniel steckte in einem Job fest, der weder zu seinen Fähigkeiten noch zu seiner Persönlichkeit passte. Das zeigte sich in starker Antriebslosigkeit, tiefem Selbstzweifel und einer zunehmenden inneren Leere. Frühere Versuche, mit Standard-Tests Klarheit zu finden, bezeichnete er als „maximalen Quatsch“ – sie lieferten einfach keine passenden Antworten.

2. Unser Plan

In unserer Zusammenarbeit haben wir Daniels schlummernde Potenziale entdeckt. Er wurde sich Fähigkeiten bewusst, die er zuvor überhaupt nicht auf dem Schirm hatte. Gleichzeitig erkannte er, was ihm wirklich Spaß macht und in welchem Umfeld er richtig aufblühen kann.

3. Das Ergebnis

Heute kann Daniel selbstbewusst sagen: „Ich weiß, wer ich bin, wo meine Stärken liegen und wofür man sie einsetzen kann.“ Der Prozess hat ihm geholfen, aus der jahrelangen Suche und der vermeintlichen Komfortzone auszubrechen. Er hat eine gesündere, deutlich erfüllende berufliche Situation gefunden – und endlich wieder Antrieb und Freude an seiner Arbeit.

Von der jahrelangen Suche zur echten beruflichen Klarheit

Daniel Reiter

„Ich bin von einer tiefen Unzufriedenheit und Planlosigkeit zu einem Job gekommen, der wirklich zu mir passt – es hat sich maximal gelohnt.“

1. Ausgangssituation

Daniel steckte in einem Job fest, der weder zu seinen Fähigkeiten noch zu seiner Persönlichkeit passte. Das zeigte sich in starker Antriebslosigkeit, tiefem Selbstzweifel und einer zunehmenden inneren Leere. Frühere Versuche, mit Standard-Tests Klarheit zu finden, bezeichnete er als „maximalen Quatsch“ – sie lieferten einfach keine passenden Antworten.

2. Unser Plan

In unserer Zusammenarbeit haben wir Daniels schlummernde Potenziale entdeckt. Er wurde sich Fähigkeiten bewusst, die er zuvor überhaupt nicht auf dem Schirm hatte. Gleichzeitig erkannte er, was ihm wirklich Spaß macht und in welchem Umfeld er richtig aufblühen kann.

3. Das Ergebnis

Heute kann Daniel selbstbewusst sagen: „Ich weiß, wer ich bin, wo meine Stärken liegen und wofür man sie einsetzen kann.“ Der Prozess hat ihm geholfen, aus der jahrelangen Suche und der vermeintlichen Komfortzone auszubrechen. Er hat eine gesündere, deutlich erfüllende berufliche Situation gefunden – und endlich wieder Antrieb und Freude an seiner Arbeit.

Lohnt es sich den perfekten Traumjob zu suchen?

Im exklusiven Interview sprechen wir über Stärken, Sinn und Orientierung im Beruf

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Deine nächsten Schritte

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